Somos el futuro de la ingeniería
Únase a Bentley Systems, donde nuestro compromiso con el avance de la infraestructura mundial se acompaña de nuestro compromiso hacia los profesionales que hacen posible la infraestructura, especialmente hacia nuestros valiosos colegas de todo el mundo. Nuestra misión es proporcionar software innovador para contribuir al avance del diseño, la construcción y el funcionamiento de la infraestructura mundial, apoyando tanto la economía global como preservando el medioambiente para mejorar la calidad de vida.
- Vista general
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Marcamos la diferencia
Bentley fue fundada en 1984 por los hermanos Bentley, quienes aún dirigen la empresa que ahora cotiza en bolsa (BSY). Bentley es mucho más que una empresa de software: somos miembros comprometidos y activos de la comunidad mundial. Nuestros éxitos dependen de las habilidades, la dedicación y la participación de los extraordinarios colegas de Bentley en todo el mundo.
Desarrollo profesional
Crecimiento profesional
Los planes de carrera hacen referencia a las ambiciones de los compañeros, a sus habilidades, a sus aptitudes y a las necesidades de la empresa. Trabajará con su gerente para encontrar oportunidades que amplíen sus conocimientos y habilidades de una manera que se ajuste a sus intereses y se alinee con los objetivos de la empresa. Nuestros colegas tienen las herramientas necesarias para asumir la responsabilidad de su crecimiento profesional.
Aprendizaje
Bentley lo anima para que alcance su máximo potencial, y le da herramientas para ello, mediante una cultura de aprendizaje continuo. Las oportunidades de aprendizaje y desarrollo global se integran en la organización a través del aprendizaje en el lugar de trabajo, la educación y la certificación formales, así como la capacitación interna. Al trabajar junto a expertos de la industria y del sector, aprenderá nuevas formas de ampliar sus habilidades y contribuir al éxito del negocio.
Equilibrio entre vida laboral y personal
Entendemos lo importante que es para nuestros colegas descansar, pasar tiempo con la familia, hacer ejercicio y cuidarse para poder hacer su mejor trabajo. Tanto si se trabaja de forma remota como en una oficina, permitimos la flexibilidad y ofrecemos apoyo para ayudar a los colegas a equilibrar su vida familiar y laboral. De hecho, siempre recibimos valoraciones altas por parte de nuestros colegas y excolegas en Glassdoor con respecto al equilibrio entre la vida laboral y la personal.
Ofrecemos igualdad de oportunidades
Bentley emplea en igualdad de oportunidades, por lo que toma en cuenta a todos los solicitantes calificados para el empleo, independientemente de su raza, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, condición de veterano protegido, religión, nacionalidad, edad o cualquier otra característica protegida. Este compromiso abarca todos los aspectos del empleo, incluidos, entre otros, la contratación, la colocación, la promoción, la compensación y la capacitación. Conozca sus derechos como solicitante conforme a la ley.
Bentley participa en e-Verify / Bentley participa en e-Verify / Aviso de derecho a trabajar
Abril del 2022, Bentley Systems UK, Brecha salarial de género
Cuestionario para el público australiano
Informe público de estadísticas de la fuerza de trabajo australiana
Informe público del perfil de lugar de trabajo australiano
Reporte de Transparencia Salarial y Criterios de Remuneración de Brasil
Solicite adaptaciones por discapacidad
Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Bentley se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a los postulantes con discapacidades. Le recomendamos que solicite adaptaciones razonables si no puede utilizar o acceder completamente a nuestro sistema de postulación en línea. Puede hacer una solicitud de adaptación llamando al 610-458-5000 o enviándonos un correo electrónico a [correo electrónico protegido].
- Por qué elegir Bentley
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Lo que ofrecemos
En Bentley, somos un equipo global con el objetivo común de contribuir al avance de la infraestructura mundial. Ofrecemos algo más que simples trabajos: ¡trabajar en Bentley le permitirá conocer una organización globalmente diversa en la que nunca dejará de aprender y entretenerse!
Nuestra cultura
Se le animará a pensar de forma creativa y a tomar la iniciativa para idear herramientas y sistemas INNOVADORES que los ingenieros utilizarán para mejorar la calidad de vida mediante el avance de la infraestructura mundial.
Tendrá la oportunidad de INFLUIR en las comunidades globales, así como en su comunidad local, ya que Bentley le animará a seguir su PASIÓN por el voluntariado y la retribución. La INTEGRIDAD es la base para que nuestros colegas confíen y se relacionen entre ellos, y esperamos que usted demuestre su integridad, mostrando que es digno de confianza como colega en Bentley.
Diversidad global
Trabaje con colegas de diferentes culturas, contextos y perspectivas con sede en más de 40 países de todo el mundo. Nos esforzamos por fomentar la diversidad de pensamiento. Nuestros equipos aprovechan el talento de personas de todo el mundo, y el trabajo de casi la mitad de nuestros colegas es supervisado por alguien que radica en otro continente. Forme parte de una organización globalmente diversa donde nunca dejará de aprender.
Cultura colaborativa
Los equipos que dan lo mejor de sí mismos son cruciales para nuestro éxito. Trabajará con algunas de las personas más sobresalientes del sector y aprovechará sus fortalezas trabajando con otros. Participará en actividades de fomento del espíritu de equipo ya sea con su equipo, su área o, incluso, su oficina. Nuestros colegas también disfrutan establecer relaciones asistiendo a eventos auspiciados por la empresa.
Movilidad global
Bentley es una empresa global con oportunidades en todo el mundo. Tendrá la oportunidad de colaborar regularmente con colegas de diferentes países, culturas y perspectivas. También puede tener la oportunidad de participar en nuestro programa de Movilidad Global, que ofrece a los colegas la posibilidad de trabajar en otro país cuando las necesidades personales y empresariales están en armonía.
Recompensas totales
Bentley valora a los colegas y recompensa el trabajo duro, que a su vez impulsa el éxito de la empresa. Independientemente del lugar del mundo en el que se encuentre, se le ofrecerá un paquete total y competitivo de recompensas. Tenemos programas para ayudar a proteger su salud física, emocional y financiera actual y futura.
Recompensas por desempeño
Reconocemos el talento y las contribuciones de nuestros colegas con incentivos, bonificaciones, premios especiales y aumentos salariales anuales. Y estas son solo algunas de las formas en que recompensamos a nuestros colegas por su desempeño individual. Nos aseguraremos de reconocer su esfuerzo por los altos resultados conseguidos.
Beneficios competitivos
Tendrá la ventaja de contar con un paquete de prestaciones secundarias, independientemente del lugar del mundo en el que se encuentre.
La ayuda educativa, los programas y actividades de bienestar, la licencia por paternidad o maternidad, el paquete de vacaciones y el programa de días festivos son algunos ejemplos de estas prestaciones globales. Bienestar
En Bentley, nos preocupamos por el bienestar de nuestros colegas y entendemos que esto es fundamental para su calidad de vida tanto en casa como en el trabajo. Nos esforzamos por crear una cultura de bienestar que contribuya positivamente al éxito de nuestros colegas y de la organización en su conjunto.
- Nuestros valores centrales
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Valores centrales
En Bentley, creemos que nuestros colegas son nuestros activos más importantes. Desde nuestra fundación en 1984, Bentley se ha convertido en un proveedor líder mundial de software y servicios para diseñar, construir y operar la infraestructura del mundo. Alcanzamos nuestro nivel de crecimiento y resiliencia a través del arduo trabajo de nuestros colegas y la increíble lealtad de nuestros usuarios. Nuestros valores centrales han sido la base del éxito de Bentley:
Motivación
Nos comprometemos a mejorar la calidad de vida a través de nuestras contribuciones a la infraestructura mundial.
Innovación
Somos equipos de innovadores que aplican la tecnología para ofrecer soluciones creativas.
Pasión
Nos apasionan las cosas increíbles que nuestros usuarios hacen con nuestro software y estamos comprometidos con su éxito.
Unión
Estamos conectados y podemos colaborar entre nosotros gracias a nuestra presencia global. Esto crea una comunidad de apoyo que saca lo mejor de nosotros.
Responsabilidad
Nos enorgullecemos de nuestro trabajo y nos hacemos responsables de cumplir nuestras promesas.
Gen Taurand
Quebec, Canadá
Directora de proyectos II
"Bentley Systems me ofrece un entorno estimulante y dinámico. Tengo la oportunidad de trabajar con el mejor equipo de la ciudad y con colegas de todos los rincones del mundo. Estoy agradecida de estar en un lugar de trabajo que me inspira y apoya para buscar nuevos retos en mi carrera. Bentley fomenta el crecimiento profesional y personal mediante programas de mentoría y una amplia gama de oportunidades de aprendizaje continuo. Además, Bentley celebra a los colegas que tienen un impacto en nuestro campo, y más allá, a través de oportunidades de voluntariado, participación en iniciativas CTIM y programas de estímulo de donaciones. Para mí, Bentley es un lugar donde puedo soñar y prosperar en el logro de mis objetivos personales y profesionales, y estoy agradecida de formar parte del equipo".
Wisani Manganye
Johannesburgo, Sudáfrica
Consultora
"Cada día en Bentley supone una nueva experiencia de aprendizaje. ¡He tenido la oportunidad de conocer sectores como el constructor, el minero, el ferroviario, el petrolero, el gasero y el de la defensa! Bentley ha fomentado mi crecimiento personal permitiéndome participar en varios programas de crecimiento personal y profesional, lo que me demuestra que se preocupan por mí más allá de lo que haga en la oficina. Estos programas me han enseñado a ser más sabia y empática, y a hablar con más confianza. En Bentley entienden la importancia de un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida privada".
Anirban Chakraborty
Pune, India
Ingeniero sénior de software
"En Bentley, tengo la oportunidad de formar parte de un verdadero equipo global. Nuestros especialistas en productos y colegas de gestión de productos se mantienen siempre centrados en resolver los problemas de los usuarios, al tiempo que nos permiten aprender y explorar diversas tecnologías nuevas, como ReactJs, Azure DevOps, NodeJs y los servicios en la nube de Azure. Como ingeniero informático, esto me mantiene realmente motivado porque siempre hay algo nuevo que dominar. Bentley tiene algunas de las mejores políticas de permisos, horarios de trabajo y oficina, lo que ayuda a mantener alta la moral de los empleados al fomentar un buen equilibrio entre el trabajo y la vida privada".
- Programa universitario
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Para estudiantes y recién graduados
¿POR QUÉ INICIAR SU CARRERA EN BENTLEY?
La naturaleza flexible de nuestros programas permite a los estudiantes y a los recién graduados participar en proyectos de la vida real desde cualquier lugar del mundo. La calidad de nuestro programa es nuestra principal prioridad, independientemente de que trabaje de forma virtual o en oficina.
Programa de Desarrollo de Egresados
Nuestro Programa de Desarrollo de Egresados está diseñado para acelerar su crecimiento y capitalizar su potencial al comenzar su carrera como ingeniero de software. Obtenga más información sobre nuestra trayectoria profesional para recién Egresados.
Programa de Prácticas y Educación Cooperativa
¿Desea realizar prácticas increíbles antes de comenzar su carrera profesional ? Bentley Systems no solo le ofrecerá un entorno profesional estimulante para terminar su carrera de estudiante, sino que también es un trampolín ideal para que mejore sus habilidades. Obtenga más información sobre las oportunidades de prácticas y educación cooperativa en Bentley.
Marcamos la diferencia
Bentley fue fundada en 1984 por los hermanos Bentley, quienes aún dirigen la empresa que ahora cotiza en bolsa (BSY). Bentley es mucho más que una empresa de software: somos miembros comprometidos y activos de la comunidad mundial. Nuestros éxitos dependen de las habilidades, la dedicación y la participación de los extraordinarios colegas de Bentley en todo el mundo.
Desarrollo profesional
Crecimiento profesional
Los planes de carrera hacen referencia a las ambiciones de los compañeros, a sus habilidades, a sus aptitudes y a las necesidades de la empresa. Trabajará con su gerente para encontrar oportunidades que amplíen sus conocimientos y habilidades de una manera que se ajuste a sus intereses y se alinee con los objetivos de la empresa. Nuestros colegas tienen las herramientas necesarias para asumir la responsabilidad de su crecimiento profesional.
Aprendizaje
Bentley lo anima para que alcance su máximo potencial, y le da herramientas para ello, mediante una cultura de aprendizaje continuo. Las oportunidades de aprendizaje y desarrollo global se integran en la organización a través del aprendizaje en el lugar de trabajo, la educación y la certificación formales, así como la capacitación interna. Al trabajar junto a expertos de la industria y del sector, aprenderá nuevas formas de ampliar sus habilidades y contribuir al éxito del negocio.
Equilibrio entre vida laboral y personal
Entendemos lo importante que es para nuestros colegas descansar, pasar tiempo con la familia, hacer ejercicio y cuidarse para poder hacer su mejor trabajo. Tanto si se trabaja de forma remota como en una oficina, permitimos la flexibilidad y ofrecemos apoyo para ayudar a los colegas a equilibrar su vida familiar y laboral. De hecho, siempre recibimos valoraciones altas por parte de nuestros colegas y excolegas en Glassdoor con respecto al equilibrio entre la vida laboral y la personal.
Ofrecemos igualdad de oportunidades
Bentley emplea en igualdad de oportunidades, por lo que toma en cuenta a todos los solicitantes calificados para el empleo, independientemente de su raza, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, condición de veterano protegido, religión, nacionalidad, edad o cualquier otra característica protegida. Este compromiso abarca todos los aspectos del empleo, incluidos, entre otros, la contratación, la colocación, la promoción, la compensación y la capacitación. Conozca sus derechos como solicitante conforme a la ley.
Bentley participa en e-Verify / Bentley participa en e-Verify / Aviso de derecho a trabajar
Abril del 2022, Bentley Systems UK, Brecha salarial de género
Cuestionario para el público australiano
Informe público de estadísticas de la fuerza de trabajo australiana
Informe público del perfil de lugar de trabajo australiano
Reporte de Transparencia Salarial y Criterios de Remuneración de Brasil
Solicite adaptaciones por discapacidad
Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Bentley se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a los postulantes con discapacidades. Le recomendamos que solicite adaptaciones razonables si no puede utilizar o acceder completamente a nuestro sistema de postulación en línea. Puede hacer una solicitud de adaptación llamando al 610-458-5000 o enviándonos un correo electrónico a [correo electrónico protegido].
Lo que ofrecemos
En Bentley, somos un equipo global con el objetivo común de contribuir al avance de la infraestructura mundial. Ofrecemos algo más que simples trabajos: ¡trabajar en Bentley le permitirá conocer una organización globalmente diversa en la que nunca dejará de aprender y entretenerse!
Nuestra cultura
Se le animará a pensar de forma creativa y a tomar la iniciativa para idear herramientas y sistemas INNOVADORES que los ingenieros utilizarán para mejorar la calidad de vida mediante el avance de la infraestructura mundial.
Tendrá la oportunidad de INFLUIR en las comunidades globales, así como en su comunidad local, ya que Bentley le animará a seguir su PASIÓN por el voluntariado y la retribución. La INTEGRIDAD es la base para que nuestros colegas confíen y se relacionen entre ellos, y esperamos que usted demuestre su integridad, mostrando que es digno de confianza como colega en Bentley.
Diversidad global
Trabaje con colegas de diferentes culturas, contextos y perspectivas con sede en más de 40 países de todo el mundo. Nos esforzamos por fomentar la diversidad de pensamiento. Nuestros equipos aprovechan el talento de personas de todo el mundo, y el trabajo de casi la mitad de nuestros colegas es supervisado por alguien que radica en otro continente. Forme parte de una organización globalmente diversa donde nunca dejará de aprender.
Cultura colaborativa
Los equipos que dan lo mejor de sí mismos son cruciales para nuestro éxito. Trabajará con algunas de las personas más sobresalientes del sector y aprovechará sus fortalezas trabajando con otros. Participará en actividades de fomento del espíritu de equipo ya sea con su equipo, su área o, incluso, su oficina. Nuestros colegas también disfrutan establecer relaciones asistiendo a eventos auspiciados por la empresa.
Movilidad global
Bentley es una empresa global con oportunidades en todo el mundo. Tendrá la oportunidad de colaborar regularmente con colegas de diferentes países, culturas y perspectivas. También puede tener la oportunidad de participar en nuestro programa de Movilidad Global, que ofrece a los colegas la posibilidad de trabajar en otro país cuando las necesidades personales y empresariales están en armonía.
Recompensas totales
Bentley valora a los colegas y recompensa el trabajo duro, que a su vez impulsa el éxito de la empresa. Independientemente del lugar del mundo en el que se encuentre, se le ofrecerá un paquete total y competitivo de recompensas. Tenemos programas para ayudar a proteger su salud física, emocional y financiera actual y futura.
Recompensas por desempeño
Reconocemos el talento y las contribuciones de nuestros colegas con incentivos, bonificaciones, premios especiales y aumentos salariales anuales. Y estas son solo algunas de las formas en que recompensamos a nuestros colegas por su desempeño individual. Nos aseguraremos de reconocer su esfuerzo por los altos resultados conseguidos.
Beneficios competitivos
Tendrá la ventaja de contar con un paquete de prestaciones secundarias, independientemente del lugar del mundo en el que se encuentre.
La ayuda educativa, los programas y actividades de bienestar, la licencia por paternidad o maternidad, el paquete de vacaciones y el programa de días festivos son algunos ejemplos de estas prestaciones globales.
Bienestar
En Bentley, nos preocupamos por el bienestar de nuestros colegas y entendemos que esto es fundamental para su calidad de vida tanto en casa como en el trabajo. Nos esforzamos por crear una cultura de bienestar que contribuya positivamente al éxito de nuestros colegas y de la organización en su conjunto.
Valores centrales
En Bentley, creemos que nuestros colegas son nuestros activos más importantes. Desde nuestra fundación en 1984, Bentley se ha convertido en un proveedor líder mundial de software y servicios para diseñar, construir y operar la infraestructura del mundo. Alcanzamos nuestro nivel de crecimiento y resiliencia a través del arduo trabajo de nuestros colegas y la increíble lealtad de nuestros usuarios. Nuestros valores centrales han sido la base del éxito de Bentley:
Motivación
Nos comprometemos a mejorar la calidad de vida a través de nuestras contribuciones a la infraestructura mundial.
Innovación
Somos equipos de innovadores que aplican la tecnología para ofrecer soluciones creativas.
Pasión
Nos apasionan las cosas increíbles que nuestros usuarios hacen con nuestro software y estamos comprometidos con su éxito.
Unión
Estamos conectados y podemos colaborar entre nosotros gracias a nuestra presencia global. Esto crea una comunidad de apoyo que saca lo mejor de nosotros.
Responsabilidad
Nos enorgullecemos de nuestro trabajo y nos hacemos responsables de cumplir nuestras promesas.
Gen Taurand
Quebec, Canadá
Directora de proyectos II
"Bentley Systems me ofrece un entorno estimulante y dinámico. Tengo la oportunidad de trabajar con el mejor equipo de la ciudad y con colegas de todos los rincones del mundo. Estoy agradecida de estar en un lugar de trabajo que me inspira y apoya para buscar nuevos retos en mi carrera. Bentley fomenta el crecimiento profesional y personal mediante programas de mentoría y una amplia gama de oportunidades de aprendizaje continuo. Además, Bentley celebra a los colegas que tienen un impacto en nuestro campo, y más allá, a través de oportunidades de voluntariado, participación en iniciativas CTIM y programas de estímulo de donaciones. Para mí, Bentley es un lugar donde puedo soñar y prosperar en el logro de mis objetivos personales y profesionales, y estoy agradecida de formar parte del equipo".
Wisani Manganye
Johannesburgo, Sudáfrica
Consultora
"Cada día en Bentley supone una nueva experiencia de aprendizaje. ¡He tenido la oportunidad de conocer sectores como el constructor, el minero, el ferroviario, el petrolero, el gasero y el de la defensa! Bentley ha fomentado mi crecimiento personal permitiéndome participar en varios programas de crecimiento personal y profesional, lo que me demuestra que se preocupan por mí más allá de lo que haga en la oficina. Estos programas me han enseñado a ser más sabia y empática, y a hablar con más confianza. En Bentley entienden la importancia de un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida privada".
Anirban Chakraborty
Pune, India
Ingeniero sénior de software
"En Bentley, tengo la oportunidad de formar parte de un verdadero equipo global. Nuestros especialistas en productos y colegas de gestión de productos se mantienen siempre centrados en resolver los problemas de los usuarios, al tiempo que nos permiten aprender y explorar diversas tecnologías nuevas, como ReactJs, Azure DevOps, NodeJs y los servicios en la nube de Azure. Como ingeniero informático, esto me mantiene realmente motivado porque siempre hay algo nuevo que dominar. Bentley tiene algunas de las mejores políticas de permisos, horarios de trabajo y oficina, lo que ayuda a mantener alta la moral de los empleados al fomentar un buen equilibrio entre el trabajo y la vida privada".
Para estudiantes y recién graduados
¿POR QUÉ INICIAR SU CARRERA EN BENTLEY?
La naturaleza flexible de nuestros programas permite a los estudiantes y a los recién graduados participar en proyectos de la vida real desde cualquier lugar del mundo. La calidad de nuestro programa es nuestra principal prioridad, independientemente de que trabaje de forma virtual o en oficina.
Programa de Desarrollo de Egresados
Nuestro Programa de Desarrollo de Egresados está diseñado para acelerar su crecimiento y capitalizar su potencial al comenzar su carrera como ingeniero de software. Obtenga más información sobre nuestra trayectoria profesional para recién Egresados.
Programa de Prácticas y Educación Cooperativa
¿Desea realizar prácticas increíbles antes de comenzar su carrera profesional ? Bentley Systems no solo le ofrecerá un entorno profesional estimulante para terminar su carrera de estudiante, sino que también es un trampolín ideal para que mejore sus habilidades. Obtenga más información sobre las oportunidades de prácticas y educación cooperativa en Bentley.
